汉特威猎头职位发布：重庆知名新能源汽车公司-造型设计高级专家

公司简介：重庆知名新能源汽车公司

职位薪酬：100W+

工作地点：重庆市

岗位要求：

1、本科及以上学历，211、985学校工业设计专业优先，15 年以上汽车企业造型设计工作经验，具有造车新势力经验优先考虑；

2、岗位经验：8 年以上汽车造型创意设计工作经验，主导或直接参与至少 3 款二维造型创意设计工作，有成功产品造型设计经验者优先；

3、 熟悉汽车企业造型开发流程，具备造型体系搭建及管理能力；

4、 能够把握新能源汽车造型发展趋势，具备整车造型策略及设计语言定义能力；

5、 具有创新设计思路，了解创新设计研究以及体验设计、交互设计、服务设计及基本方法；

6、 具备较强的创新主动性，能够从专业的设计者视角审视企业创新设计及规划；

7、 具备较强的管理能力、沟通能力、组织协调能力。       

岗位职责：

1、 参与、指导并主持制定公司创新设计战略及产品创新设计策略；

2、 参与制定公司产品交互、视觉、体验及服务设计策略；

3、 参与制定公司品类品牌价值体系规划及品牌形象、品牌文化建设规划和创新设计实施计划及资源匹配计划；

4、 参与公司创新设计战略及创新策略实施一致性管理工作；

5、 参与并指导创新设计，包括开展新技术、新功能的用户体验测试，完成创新设计定义、创新功能定义及建议；

6、 参与并指导进行用户产品体验研究，挖掘用户潜在需求并提出创新概念、
定义及功能等；

7、 负责主持研究造型设计趋势，制定中长期造型设计规划并持续优化完善；

8、负责主持整车内外饰二维创意设计、效果图设计、CAS 设计、模型开发、色彩管理及 A 面设计工作；

9、参与整车产品开发项目，完成造型开发板块相关工作；

10、参与制定软硬件产品的交互设计、视觉设计、体验设计及服务设计策略，进行硬件产品、线上系统、软件 APP 等涉及的产品交互涉及、视觉设计、体验设计、服务设计及过程管理；

11、参与搭建品类品牌策划及管理工作，包括品牌内涵、形象设计、传播设计及视觉识别系统设计及优化；

12、参与进行品类品牌用户认知及一致性管理，督导品类品牌体验实施；

13、负责主持搭建产品造型开发体系，建立二维、三维、模型、色彩、A 面等造型开发流程及标准；

14、参与搭建软硬件产品交互设计、视觉设计、体验设计、服务设计管理流程及标准，搭建品类品牌策划、识别系统、风格设计、视觉设计等管理流程及标准；

15、负责协助创新设计部部长制定公司整车造型设计战略。